Dikkat, cezalı duruma düşmeyin!

Tire OSGB Mesul Müdürü ve İş Güvenliği Uzmanı Abdullah Ogurlu, bir tane de olsa sigortalı çalıştıran tüm işyerlerini ilgilendiren ve bu yıl 1 Temmuz itibarı ile tüm işyerlerini kapsayacak olan “İş Sağlığı ve Güvenliği” konusu hakkında tüm işletmeleri uyardı. Ogurlu, işyerleri tarafından uyulmadığı ve tespit edildiği takdirde yüksek cezai karşılığının bulunduğu yeni sistemle ilgili ayrıntılı bilgiler verdi.

Son günlerde çok sık gündeme gelen ve iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili her alanda dile getirilen bir kavram var; İşletmeme iş güvenlik uzmanı ve işyeri hekimi tutmalı mıyım? Özellikle az tehlikeli sınıftaki işletmelerde bu sorular ile çok sık karşılaşılmakta ve uygulamasında karmaşalar yaşanmaktadır. Hemen hemen işletmelerin tamamını ilgilendiren bu önemli konu hakkında açıklamalarda bulunan Tire Ortak Sağlık Güvenlik Birimi (OSGB) Mesul Müdürü ve İş Güvenliği Uzmanı Abdullah Ogurlu, şu önemli bilgileri verdi: “Öncelikle bilinmelidir ki, 01 Temmuz 2016 itibaren tehlike sınıfına bakılmaksızın sigortalı personel çalıştıran resmi kurumlar da dâhil olmak üzere tüm işletmeler 6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu kapsamına girmekte, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili üzerine düşen görevleri yapmalıdırlar. Bölgemizde bazı işletmecilerden,‘Ben risk analizi yaptırdım benim işletmem az tehlikeli sınıfta başka bir şey yaptırmam gerekiyor mu?’ gibi sorularla karşılaşıyoruz. 6331 sayılı Kanunda işverenin yükümlülükleri acık ve net bir şekilde yazmaktadır. 01 Temmuz 2016 tarihinden itibaren sigortalı personel çalıştıran tüm işletmeler tehlike sınıfına bakılmaksızın İSG-KÂTİP de tanımlı İSG Uzmanı ve İşyeri Hekimi bulundurmak zorundadır. İş güvenliği uzmanlarından; C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olanlar az tehlikeli sınıfta, B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olanlar az tehlikeli ve tehlikeli sınıflarda, A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olanlar ise az tehlikeli, tehlikeli ve çok tehlikeli olmak üzere tüm tehlike sınıflarında yer alan iş yerlerinde görevlendirilebilirler.” İŞYERİ HEKİMLERİ İÇİN BÖYLE BİR AYRIM SÖZ KONUSU DEĞİLDİR Ogurlu sözlerinin devamında; “Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından yetkili bölgemizde 300 ün üzerinde firma ile iş ortaklığı bulunan ve yaklaşık 6000 işçimize hizmet veren Tire OSGB konusunda deneyimli uzman kadrosu ve hekim kadrosu ile Tire de 2014 yılından beri Tire Adliye Meydanı Pehlivan iş merkezinde hizmet vermeye devam etmektedir. Bu bağlamda iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili her sorunuzu uzmanlarımıza danışabilirsiniz. ‘Sigortalı işçimiz var peki iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili ne yapmalıyız?’sorusunun cevabı ise; ‘Öncelikle İSG-KATİP programı aracılığı ile işletmemizin sigorta sicil numarasına işyeri hekimi ve iş güvenlik uzmanı atanması gerekmektedir’ şeklinde.” dedi. BU ATAMANIN İKİ YÖNTEMİ VAR; BİRİNCİ YÖNTEM:Kendi işletmemizde sigortalı çalışan İSG uzmanı ve işyeri hekimimiz var ise İSG-KÂTİP personeli içe görevlendirme yapabiliriz. İKİNCİ YÖNTEM: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından yetkili bir OSGB (Ortak Sağlık Güvenlik Birimi) firmasından hizmet alarak dışa görevlendirme yapılıp bu yükümlülüğümüzü yerine getirebiliriz. İŞ GÜVENLİK UZMANI VE İŞYERİ HEKİMİ NE YAPACAK? Öncelikle şu bilinmeli ki İSG profesyonellerinin asıl görevi iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili işverene rehberlik ve danışmanlık yapmaktır. İşletmenize atanacak İSG uzmanı işletmenizde yapacağı hizmetler yönetmelikte şu şekilde sıralanmıştır;1-Rehberlik, 2-Risk Değerlendirmesi, 3-Çalışma ortamı gözetimi, 4-Eğitim, bilgilendirme ve kayıt, 5-İlgili birimlerle iş birliği. İşletmenize atanacak işyeri hekimi işletmenizde yapacağı hizmetler yönetmelikte şu şekilde sıralanmıştır;1-Rehberlik ve danışmanlık, 2-Sağlık gözetimi, 3-Eğitim ve bilgilendirme, 4-İlgili birimlerle iş birliği.     HABER:  Büyük Tire Haber Merkezi